記者7日獲悉，省人社廳近日下發(fā)通知，將從9月至12月集中開(kāi)展2022年高層次和緊缺急需人才招聘活動(dòng)，采取全職引進(jìn)和柔性引進(jìn)相結合等方式，廣泛吸引人才來(lái)閩創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新。
通知要求，將圍繞我省“六四五”產(chǎn)業(yè)體系特別是數字經(jīng)濟、海洋經(jīng)濟、綠色經(jīng)濟、文旅經(jīng)濟以及教育、醫療等民生發(fā)展方向，靶向引進(jìn)“高精尖缺”人才；堅持注重實(shí)效，發(fā)揮用人單位主體作用，采取線(xiàn)上與線(xiàn)下聯(lián)動(dòng)、集中與分散結合等方式，確保對接取得實(shí)實(shí)在在的成效。
我省將重點(diǎn)引進(jìn)以下人才：高校、科研院所、醫療衛生等事業(yè)單位擬引進(jìn)的高層次人才，一般要求具有碩士以上學(xué)位或高級職稱(chēng)；企業(yè)擬引進(jìn)的能解決發(fā)展關(guān)鍵環(huán)節和核心技術(shù)難題，擔任企業(yè)中高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)、管理職務(wù)的人才；其他用人單位擬引進(jìn)的年薪一般不少于10萬(wàn)元的人才。
通知明確，引進(jìn)人才符合省級高層次人才（特級和A、B、C類(lèi)）條件的，可在落地前后申報，確認后給予最高700萬(wàn)元安家補助；引進(jìn)人才符合工科類(lèi)青年專(zhuān)業(yè)人才支持條件的，按規定給予企業(yè)聘用補助；引進(jìn)人才符合我省年度緊缺急需人才引進(jìn)指導目錄條件的，按規定給予生活津貼和住房補貼；引進(jìn)人才符合其他人才政策的，按規定給予支持；事業(yè)單位招聘高層次、緊缺急需專(zhuān)業(yè)人才的，可適當簡(jiǎn)化招聘程序，采取專(zhuān)項公開(kāi)招聘等方式進(jìn)行。（記者 胡一晟）
來(lái)源：福州日報
