午夜九九,99色在线视频,97国产露脸视频97在线视频,国产美女主播精品一区二区三区,国产野精品久久久久久久不卡,最新国产成人,国产精品午夜久久

您現在的位置:?臺海網(wǎng) >> 新聞中心 >> 福建 >> 福建要聞  >> 正文

福建出臺十條青年就業(yè)創(chuàng )業(yè)措施

m.xmdelibao.com 來(lái)源: 福建日報 用手持設備訪(fǎng)問(wèn)
二維碼

近日,福建省人力資源和社會(huì )保障廳、福建省教育廳、福建省財政廳發(fā)布了關(guān)于印發(fā)《促進(jìn)2023年高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng )業(yè)十條措施》的通知,一起來(lái)看——

2

各市、縣(區)人民政府,平潭綜合實(shí)驗區管委會(huì ),省人民政府各部門(mén)、各直屬機構,各大企業(yè),各高等院校:

為深入貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院決策部署,充分吸納高校畢業(yè)生寶貴人才資源,穩就業(yè)促創(chuàng )業(yè),助力福建省經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展,經(jīng)省政府同意,現將《促進(jìn)2023年高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng )業(yè)十條措施》印發(fā)給你們,請認真貫徹執行,并就有關(guān)落實(shí)工作要求通知如下:

一、扛起政治責任。各地各有關(guān)部門(mén)和高校要提高政治站位,堅決扛起穩就業(yè)保就業(yè)重大政治責任,把促進(jìn)青年特別是高校畢業(yè)生就業(yè)工作擺在更加突出的位置,嚴格履行高校畢業(yè)生就業(yè)屬地責任和高校的主體責任,激發(fā)各類(lèi)市場(chǎng)主體和畢業(yè)生積極性,全力促進(jìn)高校畢業(yè)生等青年高質(zhì)量充分就業(yè)。

二、細化實(shí)化措施。各地各有關(guān)部門(mén)和高校要結合實(shí)際,細化實(shí)化本通知各項政策措施,緊盯目標任務(wù),搶抓時(shí)間節點(diǎn),推動(dòng)各項工作落地見(jiàn)效。省大中專(zhuān)畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導小組辦公室將進(jìn)一步細化工作要求,分解任務(wù)清單,下達各地及相關(guān)單位,壓實(shí)工作責任。

三、強化督促檢查。各地各有關(guān)部門(mén)和高校要對標上一年度高校畢業(yè)生初次去向落實(shí)率和年度去向落實(shí)率,畫(huà)好路線(xiàn)圖,倒排時(shí)間表,確保完成全年就業(yè)目標任務(wù)。省大中專(zhuān)畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導小組辦公室將適時(shí)組織開(kāi)展畢業(yè)生就業(yè)工作督促檢查,并通報有關(guān)情況。

福建省人力資源和社會(huì )保障廳

福建省教育廳

福建省財政廳

2023年6月15日

促進(jìn)2023年高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng )業(yè)十條措施

一、壓緊壓實(shí)工作責任

各地要嚴格履行畢業(yè)生就業(yè)工作屬地責任,主要負責同志要扛起“第一責任人”職責,各高校要強化畢業(yè)生就業(yè)工作主體責任,嚴格落實(shí)“一把手”工程,定期研究部署,靠前推動(dòng)落實(shí),確保完成本地本校畢業(yè)生就業(yè)目標任務(wù)。各有關(guān)部門(mén)要立足職責,主動(dòng)認領(lǐng)任務(wù),細化工作舉措,層層壓實(shí)責任,為就業(yè)大局總體穩定提供有力保障。各地各有關(guān)部門(mén)和高校要密切配合省人社廳,抓緊健全全省統一的高校畢業(yè)生就業(yè)信息平臺,提升服務(wù)效率,促進(jìn)供需對接。

二、支持企業(yè)吸納就業(yè)

對企業(yè)招用畢業(yè)年度或離校兩年內未就業(yè)高校畢業(yè)生、登記失業(yè)的16-24歲青年,2023年12月31日前簽訂1年以上勞動(dòng)合同的,按每人不超過(guò)1000元的標準給予一次性吸納就業(yè)補貼,具體標準由各地確定,所需資金從就業(yè)補助資金中列支。畢業(yè)年度或離校兩年內未就業(yè)高校畢業(yè)生、畢業(yè)年度中等職業(yè)學(xué)校和技工院校畢業(yè)生到中小微企業(yè)(執行工信部聯(lián)企業(yè)〔2011〕300號文件)就業(yè),簽訂1年以上勞動(dòng)合同,2023年12月31日前首次參加基本養老保險和失業(yè)保險,并在同一單位連續繳費滿(mǎn)3個(gè)月后,按每人每月1000元的標準給予3個(gè)月的崗位補貼,所需資金從失業(yè)保險基金列支。已享受新增就業(yè)崗位補貼的畢業(yè)生,按就高不重復原則補差發(fā)放。

三、擴大政策性崗位規模

落實(shí)國有企業(yè)一次性增人增資政策,確保招聘應屆高校畢業(yè)生人數超過(guò)上一年度。實(shí)施城鄉社區就業(yè)計劃,原則上2023年所有新招聘社區專(zhuān)職工作人員崗位全部面向高校畢業(yè)生開(kāi)放,其中定向招聘高校畢業(yè)生的社區專(zhuān)職工作人員崗位數量超過(guò)上一年度。發(fā)揮高新區、科技計劃項目和創(chuàng )新基地平臺的引領(lǐng)作用,擴大科研助理崗位規模。上述招聘工作應于8月底前完成。

四、提高招聘實(shí)效

各高校要在畢業(yè)生離校前對未就業(yè)畢業(yè)生開(kāi)展全面摸底,合理引導求職預期,有針對性向當地政府反饋崗位需求和就業(yè)意向地。各地應結合需求,以有效簽約為目標,開(kāi)展形式多樣的線(xiàn)上線(xiàn)下招聘服務(wù)。落實(shí)“書(shū)記市長(cháng)送崗留才進(jìn)校園”活動(dòng)成果,9月底前,各設區市每周至少舉辦1次專(zhuān)業(yè)性招聘活動(dòng)、每月至少舉辦1次綜合性招聘活動(dòng),各縣(市、區)要定期組織小型專(zhuān)場(chǎng)招聘活動(dòng)。各高校要在6月份至少舉辦1次校級綜合招聘活動(dòng),各二級院(系)至少舉辦1次小型化、專(zhuān)業(yè)化招聘活動(dòng)。大型綜合性招聘活動(dòng)要分區分類(lèi),通過(guò)現場(chǎng)簽約、直播探崗等方式營(yíng)造氛圍,吸引更多畢業(yè)生進(jìn)場(chǎng)求職。

五、激發(fā)人力資源機構活力

各地要加大人力資源市場(chǎng)培育力度,發(fā)揮龍頭機構帶動(dòng)作用,扶持優(yōu)質(zhì)人力資源服務(wù)機構做大做強。鼓勵市場(chǎng)化人力資源服務(wù)機構常態(tài)化參與畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù),通過(guò)線(xiàn)上線(xiàn)下結合、跨區域協(xié)同等方式,為畢業(yè)生等青年集中推薦優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位和多樣化就業(yè)服務(wù),根據其提供服務(wù)和成效,按規定給予資金獎補,并優(yōu)先認定為人力資源誠信服務(wù)領(lǐng)軍企業(yè)。

六、促進(jìn)創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)

落實(shí)創(chuàng )業(yè)擔保貸款及貼息政策,金融監管部門(mén)要與高校緊密聯(lián)動(dòng),制作政策清單,組織金融機構進(jìn)校宣傳相關(guān)政策,提高畢業(yè)生政策知曉度。要加快推行電子化審批,實(shí)行全程線(xiàn)上辦理,進(jìn)一步提升政策可及性和申領(lǐng)便利度。支持各地建設一批創(chuàng )業(yè)導師工作站,可根據創(chuàng )業(yè)導師幫扶成效給予一定補貼,具體辦法由各地研究制定。

七、提升技能就業(yè)能力

開(kāi)展離校未就業(yè)畢業(yè)生技能提升行動(dòng),由各高校摸排建立有培訓意愿的未就業(yè)畢業(yè)生實(shí)名臺賬,人社部門(mén)根據畢業(yè)生需求制定培訓項目清單,合理安排培訓時(shí)間,于8月底前組織開(kāi)展針對性免費職業(yè)技能培訓,增強畢業(yè)生適崗能力和職業(yè)發(fā)展能力。

八、提供暖心就業(yè)服務(wù)

對畢業(yè)時(shí)暫未落實(shí)就業(yè),繼續在學(xué)校所在地求職或參加技能培訓的畢業(yè)生,鼓勵所在高校提供免費住宿至8月底。各地應創(chuàng )造條件,為有意愿來(lái)閩就業(yè)和省內跨市縣就業(yè)高校畢業(yè)生提供短期免費住宿或發(fā)放住宿補貼。各級工會(huì )等群團組織要靠前作為,主動(dòng)聯(lián)系即將入職畢業(yè)生,關(guān)心其衣食住行,提供生活便利,創(chuàng )造良好工作環(huán)境,增強畢業(yè)生歸屬感。

九、強化就業(yè)兜底幫扶

實(shí)行戶(hù)籍地政府和所在高校負責人“雙向包干制”,對脫貧家庭、低保家庭、零就業(yè)家庭、身體殘疾、長(cháng)期失業(yè)以及享受“雨露計劃”補助的畢業(yè)生予以重點(diǎn)就業(yè)幫扶,每半個(gè)月通報相關(guān)進(jìn)展情況,確保有就業(yè)意愿的困難畢業(yè)生充分就業(yè)。

十、做好就業(yè)宣傳引導

要大力宣傳畢業(yè)生是寶貴的人才資源,號召用人單位搶抓畢業(yè)季,釋放優(yōu)質(zhì)崗位,引才留才促發(fā)展。各高校要選樹(shù)一批具有示范引領(lǐng)效應的就業(yè)創(chuàng )業(yè)典型案例,用身邊人鮮活事例激勵畢業(yè)生樹(shù)立正確的職業(yè)觀(guān)、就業(yè)觀(guān)。通過(guò)形式多樣的政策宣傳,鼓勵畢業(yè)生提振信心,大膽邁出校門(mén),志存高遠,腳踏實(shí)地,勇?lián)鷷r(shí)代使命,實(shí)現人生價(jià)值。

相關(guān)新聞
福建最新平均工資出爐 金融業(yè)、信息技術(shù)、軟件等行業(yè)收入排名靠前

日前,福建省統計局發(fā)布2022年規模以上企業(yè)就業(yè)人員、城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員和城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員的年平均工資情況。2022年,全省規模以上企業(yè)就業(yè)人員年平均工資為79964元,全省城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資為65392元,城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資103803元。   城鎮...

福建日報刊發(fā)“敏言”文章:以拼的姿態(tài)、搶的勁頭啃下發(fā)展“硬骨頭”

“人生可比是海上的波浪,有時(shí)起有時(shí)落……三分天注定,七分靠打拼。”正如歌曲《愛(ài)拼才會(huì )贏(yíng)》唱的那樣,“敢為人先、愛(ài)拼會(huì )贏(yíng)”的開(kāi)拓創(chuàng )新精神早已刻進(jìn)每個(gè)福建人的DNA里,代代相傳、發(fā)揚光大。 全國1/4的運動(dòng)品牌來(lái)自福建、1/3的水龍頭在福建生產(chǎn)、70%的隧道由福建平潭施工隊承建……在各個(gè)領(lǐng)域,福建人都拼出了累累碩果。無(wú)論身處何地,從事什么職業(yè),福建人不是在...

福建多舉措減輕企業(yè)負擔

延期還本付息、免征車(chē)輛購置稅、研發(fā)費用加計扣除比例由75%提高至100%……記者14日從省工信廳獲悉,《福建省2023年減輕企業(yè)負擔工作要點(diǎn)》發(fā)布,助力企業(yè)減負。 常態(tài)化治理方面,繼續優(yōu)化現行涉企收費政策,持續完善涉企收費清單制度,對已向社會(huì )公布的涉企收費清單進(jìn)行優(yōu)化調整;開(kāi)展歷史沉淀保證金專(zhuān)項清理,督促招標人、招標代理機構以及其他受委托提供保證金代收...

致敬“熱血”英雄!福建3年采血111.2萬(wàn)人次

14日是第二十個(gè)“世界獻血者日”。當天,搭乘福州地鐵1號線(xiàn)的乘客可能會(huì )偶遇“地鐵愛(ài)心專(zhuān)列”,這列列車(chē)車(chē)廂貼滿(mǎn)向無(wú)償獻血者致敬的標語(yǔ)。不僅如此,在地鐵南門(mén)兜站,通往A1出口的長(cháng)長(cháng)通道也用畫(huà)卷展示“熱血”英雄的風(fēng)采。 在這個(gè)特別的日子里,福建省血液中心舉辦系列獻血者日活動(dòng),40多名志愿者參加了無(wú)償獻血活動(dòng),其中9人有一個(gè)共同身份——全國無(wú)償獻血奉獻獎的...

官方發(fā)布!2022年福建平均工資出爐,你是什么段位?

6月13日,福建省統計局網(wǎng)站發(fā)布2022年規模以上企業(yè)就業(yè)人員、城鎮非私營(yíng)單位就業(yè)人員、城鎮私營(yíng)單位就業(yè)人員年平均工資,一起來(lái)看—— 福建省2022年規模以上企業(yè)就業(yè)人員 年平均工資情況 2022年全省規模以上企業(yè)就業(yè)人員年平均工資為79964元,比上年名義增長(cháng)3.5%。其中,中層及以上管理人員152042元,增長(cháng)2.4%;專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員106399元,增長(cháng)3.6%;辦事人員和有關(guān)人員736...

余姚市| 青铜峡市| 五大连池市| 丹寨县| 开封县| 开封县| 大荔县| 昌乐县| 桓台县| 鄂尔多斯市| 江油市| 阿克苏市| 当涂县| 彩票| 大宁县| 民县| 嘉峪关市| 乌苏市| 龙江县| 成武县| 灵宝市| 临颍县| 济阳县| 日土县| 丰宁| 刚察县| 老河口市| 报价| 比如县| 胶南市| 手游| 莱芜市| 竹北市| 闽侯县| 岐山县| 巨鹿县| 天镇县| 育儿| 南丰县| 潮安县| 武城县|