省委人才辦、省發(fā)改委、財政廳、人社廳、文旅廳等5部門(mén)近日聯(lián)合發(fā)布福建數字經(jīng)濟、海洋經(jīng)濟、綠色經(jīng)濟、文旅經(jīng)濟省級高層次人才認定條件。明確了高層次人才認定辦法和3個(gè)方面23項政策支持。
根據此次出爐的省級高層次人才認定辦法，福建對認定為福建省級高層次人才的，采取“工作和生活待遇+晉級和榮譽(yù)獎勵+重點(diǎn)計劃支持”的方式給予支持。其中，對引進(jìn)的特級和A類(lèi)、B類(lèi)、C類(lèi)人才：屬于海外引進(jìn)人才的，分別按700萬(wàn)元、200萬(wàn)元、100萬(wàn)元、50萬(wàn)元的標準給予安家補助；屬于國內引進(jìn)人才的，分別按700萬(wàn)元、100萬(wàn)元、50萬(wàn)元、25萬(wàn)元的標準給予安家補助；外籍引進(jìn)人才的安家補助相應上浮30%。
福建還同時(shí)設置了晉級獎勵和榮譽(yù)獎勵，對人才在認期內晉級的給予10萬(wàn)~300萬(wàn)元晉級獎勵，對新取得有關(guān)榮譽(yù)稱(chēng)號或獎項的給予3萬(wàn)~80萬(wàn)元榮譽(yù)獎勵，并明確安家補助不列入單位績(jì)效工資總額。
福建省高層次人才不受?chē)?hù)籍限制，適用于在閩就業(yè)創(chuàng )業(yè)的引進(jìn)人才（在閩就業(yè)或創(chuàng )業(yè)時(shí)間不超過(guò)1年，且來(lái)閩前在省外學(xué)習或工作連續3年以上的人才），現有人才（除引進(jìn)人才外，其他已在閩就業(yè)創(chuàng )業(yè)的人才），有意來(lái)閩就業(yè)創(chuàng )業(yè)的待引進(jìn)人才（已與省內用人單位達成就業(yè)意向）。除了公務(wù)員和參公人員不能申報認定，其他都可以申報。
此外，各設區市每年還可以從省級以上高新技術(shù)企業(yè)、重點(diǎn)培育的行業(yè)企業(yè)、新引進(jìn)的重點(diǎn)企業(yè)或項目中各選出10家企業(yè)，每家企業(yè)推薦2名技術(shù)骨干進(jìn)行自主認定。（記者 儲白珊）
來(lái)源：福建日報
