臺軍士兵招募出現警訊！臺灣“海巡署”今年各地岸巡總大隊士兵離退者眾、明顯缺員，勤務(wù)面臨壓力，“海巡署”目前展開(kāi)各地區輔訪(fǎng)，鼓勵留營(yíng)、強化召募。“海巡署”說(shuō)，今年預計招募軍官109員、具通資等專(zhuān)才的專(zhuān)業(yè)士官7員、士兵919員，和往年相較起來(lái)，需求員額數確明顯增加。
據了解，海巡招募上軍官來(lái)源無(wú)虞，士官則由資深士兵晉任，但士兵招募員額始終不足，且離退者眾。臺當局防務(wù)主管部門(mén)有招募單位進(jìn)到少年觀(guān)護所進(jìn)行召募宣講，分析當下同樣面臨士兵招募不足的狀況，因此有將四個(gè)月義務(wù)役派到部隊填充員額的政策。
“海巡署”表示，為因應任務(wù)用人實(shí)需，提升勤務(wù)人力，經(jīng)各單位檢討精算后，已經(jīng)報請行政院核定軍職人力5年計劃，以逐年調增方式，預計于2026年達成軍職人力目標，例如2022年預計招募軍官109員、士官7員、士兵919員，和往年相較起來(lái)，需求員額數明顯增加。
“海巡署”說(shuō)，為配合新造艦船艇交船期程及舊式艦船艇汰除期程，“海巡署”也已報請臺當局行政機構核定艦隊分署分年請增預算員額計劃，委托臺灣中央警察大學(xué)及警察專(zhuān)科學(xué)校代招訓學(xué)生，并提列一般警察特考及海巡特考需用員額。
“海巡署”表示，現正依臺當局行政機構核定人力計劃，加速達成人力需求。“海巡署”在保護臺灣安全上日益重要，人力資源運用勢必更加吃緊，正運用多元進(jìn)用渠道，并積極提升執勤設備及留營(yíng)環(huán)境，希望能達成機關(guān)人力長(cháng)留久用的目標。
